扬州扬州经济技术开发区扬子津街道附近的劳动工伤律师

  扬州扬州经济技术开发区扬子津街道附近的劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理扬州经济技术开发区扬子津街道劳动工伤案件，为您解决扬州经济技术开发区扬子津街道劳动工伤法律纠纷。

<<事发地*

<<手机号*

劳动工伤法律咨询:
·在公司上班期间得了脑肿瘤能不能算工伤?
  在公司上班期间得了脑肿瘤能不能算工伤?

·请工伤代理
  请工伤代理

·我受了工伤，单位没给报，我自己报了工伤，单位不盖章，怎么办？
  我受了工伤，单位没给报，我自己报了工伤，单位不盖章，怎么办？

·下班被车撞了，司机逃逸，刚开始住院报的是工伤，后来工伤认定不下来，走的社保二次报销，公司有意外险，
  下班被车撞了，司机逃逸，刚开始住院报的是工伤，后来工伤认定不下来，走的社保二次报销，公司有意外险，

·在工地受伤，赔偿没达成一致，又没任何可以的材料怎么认定工伤， 现在公司不可能给我开证明怎么办，
  在滨湖区新安镇工地干活，不小心从2楼（没有外架)摔下来的有6米左右高，摔成腰挫伤性骨折右脚拐粉碎性骨折都开x了，现在公司就赔偿四万块钱（2次手术还要2万）就赔偿没有达成一致。想去劳动局去做工伤认定没有任何材料(在工地工人都没签合同），工伤认定做不了。现在不知道

·本人三号工伤。去医院检查说左手中指第四关节骨折，但是不需要住
  本人三号工伤。去医院检查说左手中指第四关节骨折，但是不需要住院不需要做手术。用石膏固定。医生说要休息至少一个月。不知道这样子能不能鉴定工伤级别。

·大拇指骨折工伤能赔多少
  大拇指骨折工伤能赔多少

·受了工伤，老板出了一半的医疗费。剩下的费用让我们回老家报销了新农合保险，这对以后维权有没有影响？会
  

·农民工造桥工伤五级伤残赔偿款项及金额
  农民工造桥工伤五级伤残赔偿款项及金额

·姜侓师，你办工伤纠纷这一块吗？
  姜侓师，你办工伤纠纷这一块吗？

·员工上班途中发生车祸，车祸后因病辞职，现申请工伤鉴定
  员工上班途中发生车祸，车祸后因病辞职，现申请工伤鉴定

·我 在公司上班2个多未到签订劳动合同时间，也没有买社保发生了工伤事故这样算工伤吗
  我在公司上班2个多未到签订劳动合同时间，也没有买社保发生了工伤事故这样算工伤吗

·在下班回来的路上挤摩托车摔成了骨折算工伤
  在下班回来的路上挤摩托车摔成了骨折算工伤

·公司拖欠工资，已在双流提交劳动仲裁，近期开庭因需要上班，需委
  公司拖欠工资，已在双流提交劳动仲裁，近期开庭因需要上班，需委托律师

·我这算工伤吗,我是一位客服服务员
  我是一位客服服务员，这段时间脸反反复复过敏，到权威医院做了过敏原测试，检查接口是我对我们酒店使用的清洁用品过敏，现在我脸面部皮炎不能上班，请问1我这算工伤吗

·我是工伤需要赔偿那部分资金
  我是工伤需要赔偿那部分资金

·2016出的工伤，2017月份才领到钱，根据最新工伤可以补差额san
  2016出的工伤，2017月份才领到钱，根据最新工伤可以补差额吗？divclass="w990mamt20

·这是几级工伤,鼻子粉碎性骨折
  鼻子粉碎性骨折，嘴巴穿透，牙齿掉了一颗，胳膊上划了一道口子，封了12针。

·单位劳动工伤的问题
  我在单位上班时不小心把左手的中指和无名指打断了一小截，请问能定残吗？如果要求单位赔偿经济损失，最高能赔偿多少

·下班后加班，天色已黑在回家途中骑摩托车摔跤,算工伤吗?
  工厂大干期间，下班后留在工厂加班一个小时后回家，天已经黑了在回家途中骑摩托车摔跤，算不算工伤？

·请问工地工伤怎么避免受害人狮子大开口？
  请问工地工伤怎么避免受害人狮子大开口？

·下班回家电瓶车单车事故可以工伤认定吗
  下班回家电瓶车单车事故可以工伤认定吗

·委托授权劳动争议仲裁,委托授权劳动争议仲裁的委托书只签字不行吗？还必须要按手印吗
  委托授权劳动争议仲裁的委托书只签字不行吗？还必须要按手印吗？？

·邱律师：申请工伤鉴定律师能给采证代理申报吗？
  邱律师：申请工伤鉴定律师能给采证代理申报吗？

·劳动工伤,我爸爸在工厂干活时
  我爸爸在工厂干活时，被在工厂搬运货物的的叉车，压到了前脚掌。造成三根脚趾骨折。现在刚动完手术。请问一下，要进行工伤认定和鉴定是不是非得静养一两个月等到脚上钢板拆除了，医院出据证明了，才能到劳动部门进行。

·工资拖欠，申请仲裁
  工资拖欠，申请仲裁

·因安全事故致工伤可否获取双重赔付
  因安全事故致工伤可否获取双重赔付

·工伤出医院怎么解决
  工伤出医院怎么解决

扬州扬州经济技术开发区扬子津街道劳动工伤律师热线：18951945636
劳动工伤法律知识:

·2023工伤鉴定新规定是什么
  我国为了规范工伤鉴定的鉴定流程，确保鉴定结果的公正，国家对于工伤鉴定要求各鉴定单位必须遵守国家制定的法则。同时，在下文当中我们特地为您介绍了一下2018工伤鉴定新规定是什么的全部内容，希望您在了解过后，对于工伤鉴定部门的工作也能够进行监督，同时万一遇到这种事情，自己也知道应该怎么做。2018工伤鉴定新规定是什么?第一章总则

·工伤认定的申请时间是怎么规定的
  工伤以后，在向当地的社保局提交工伤认定申请书的时候，社保局也是有工伤认定申请书提交的时间规定的。如果超出了时间，那么社保局将不再受理工伤认定的申请。所以您必须在规定的时间内及时将相关的材料提交到社保局才可以。下面我们就为您介绍一下工伤认定的申请时间是怎么规定的?一、工伤认定的申请时间是怎么规定的?【工伤认定】《工伤保险

·视力工伤鉴定标准是怎样的？
  对于从事电焊工作的劳动者来说，如果防护不当的话，容易眼睛受伤，导致视力下降。这时，劳动者应该通过做工伤鉴定来明确工伤等级及伤残情况，这样才好向单位提出赔偿要求。目前我国工伤鉴定等级分为十级，那么，视力工伤鉴定标准2017年是怎样的？下面我们通过本文了解下。一、视力工伤鉴定标准是怎样的？1、一级：双眼无光感或仅有光感但光

·工伤医疗期满后不来上班可以辞退吗？
  工伤医疗期满后不来上班可以辞退吗？劳动者在受到工伤的时候，是可以带薪休假的，但是有些劳动者就以此作为不劳而获的借口，在工伤医疗期满后不来上班，那么工伤医疗期满后不来上班可以辞退吗?我们在下文为您做一个解答，希望对您有所帮助。一、工伤医疗期满后不来上班可以辞退吗?因为工伤员工本身的特殊性，劳动法对其权益有着特别的保护

·安阳哪里工伤鉴定，工伤鉴定的流程是怎样的？
  员工在发生工伤之后，应到社保部门申请工伤认定，以此获得工伤赔偿。如果受伤情况较为严重，经治疗后有可能留下残疾或影响到劳动能力的，还可以申请工伤伤残待遇，但必须先进行工伤鉴定。那安阳哪里工伤鉴定?工伤鉴定的流程是怎样的?我们整理了相关的内容，相信对您会有所帮助。一、安阳哪里工伤鉴定?安阳的工伤鉴定可到安阳市社会医疗保险中

·工伤鉴定个人申请要怎么办？
  劳动者在工作过程中受到身体伤害，提出工伤鉴定的主体可以是用人单位，也可以使职工个人，但在具体实际中，有少数用人单位法律意识和责任意识淡薄，既没有与职工签订劳动合同，也没有为职工购买工伤保险，这种情况下，只能由职工个人办理工伤鉴定申请，那么，工伤鉴定个人申请应该怎么办呢？一、个人工伤认定申请书范本个人工伤认定申请书

·职工出差途中突发疾病死亡的，是否应认定为工伤？
  职工上班途中突发疾病死亡，而非受到”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”，故不符合《工伤保险条例》第十四条的规定。该条例第十五条规定：”职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受

·试用期内遭受工伤该怎么办
  试用期内遭受工伤该怎么办一、试用期内遭受工伤该怎么办根据《中华人民共和国劳动法》第二十一条“劳动合同可以约定试用期”，即表示试用期包括在合同期内，员工自订立劳动合同起，就与用人单位建立了劳动关系，再根据《工伤保险条例》第二条“中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权

·办理工伤认定一般多久下来结果
  法律中规定当事人在申请办理工伤认定的时候，需要在规定的时间内提出认定申请才行，否则认定机构就可以不受理申请。当然，在受理了申请之后，往往当事人比较关系工伤认定一般多久下来结果。对此，我们整理了相关资料，马上为你做详细解答。一、办理工伤认定一般多久下来结果行政部门受理认定申请后，应当自受理之日起60日内作出决定，并在工伤

·仲裁多久解除劳动关系？
  任何诉讼和仲裁都是有一定期限的，在一定期限内上诉，法院在一定期限内受理仲裁出结果。有些单位公司在解除劳动关系上故意违法，很多人不知道利用法院仲裁能否中止劳动关系。那么，仲裁多久解除劳动关系？下面就让我们为您整理一下相关的知识，与您分享一下。一、劳动争议仲裁流程1、案件受理阶段。这一阶段包括两项工作：一是当事人在规定的

·对劳动争议仲裁不服怎么办？
  对劳动争议仲裁不服怎么办？一、什么是劳动仲裁?劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有

·劳动者工伤鉴定结果出来以后下一步该做什么？
  身体的健康是工作的本钱，除了日常的头疼脑热会影响我们的工作以外，有可能也会在工作过程中因意外或其他原因而受工伤，对于工伤而言，用人单位是需要根据工商鉴定结果对劳动者承担相应责任的，那么对于劳动者来说，工伤鉴定结果出来以后下一步该做什么，详见如下说明：工伤鉴定结果出来以后的流程一、核对鉴定结论看鉴定的结论有没有问题

·农民工遭遇工伤怎么处理
  农民工遭遇工伤怎么处理在现实生活中，农民工在遭遇工伤事故后难得到赔偿的例子比比皆是。那么农民工遭遇工伤怎么处理？这关系到广大农民工合法权益的事情，作为农民工应该了解清楚。下面就让我们来问做详细解答吧。一、农民工遭遇工伤怎么处理农民工发生事故伤害后，用人单位应及时的将伤者送到工伤保险的定点医疗机构救治，并在24小时内

·外国人劳动仲裁是否适用于我国的法律
  外国人劳动仲裁是否适用于我国的法律现在我国境内的一些大型优秀的企业，聘请的都有外国高管或者是外国员工。外国员工和我国境内的企业建立了劳动关系以后，可能也会因为各种各样的原因引发劳动仲裁。问题是有一部分在我国工作的外国人员，其实比较担心的一个问题是，外国人劳动仲裁是否适用于我国的法律?一、外国人劳动仲裁是否适用于我国的法

·请问工伤鉴定后不辞职亏吗？
  工伤是劳动者在执行劳动过程中所受到的伤害，这种伤害有重有轻，经过工伤鉴定之后，根据所受伤势不同以及个人的不同利弊考虑，有人选择辞职，有人选择继续留在工作岗位，那么，工伤鉴定后不辞职亏吗？我们为您整理了相关资料。一、工伤鉴定后不辞职亏吗？辞不辞职与亏不亏没有直接关系，辞职有辞职的补偿，不辞职有不辞职的待遇。即使一次性

·工伤鉴定陈旧性骨折的认定原则是什么
  只有通过劳动，我们才能够获取生活所需要的物资来源，因此很多人都会通过工作来实现自我价值。您工作过程中，由于工作的安全性或者是自己的操作问题，可能会带来一定的伤害，这时可以进行工伤鉴定，来获取一些合理合法的赔偿。那么，工伤鉴定陈旧性骨折的认定原则是什么呢?一起来下文寻找一下答案吧。一、工伤鉴定陈旧性骨折的认定原则是什么

·申请劳动争议仲裁要注意什么
  申请劳动争议仲裁要注意什么就劳动争议而言，大多数的人会先选择申请劳动仲裁，此时为了能够获得有利的仲裁结果，就必须要了解清楚申请劳动争议仲裁要注意什么，关于这个问题，我们整理了相关资料，将在下文中为你做详细解答。一、申请劳动争议仲裁要注意什么1、应写好申诉书。根据规定，当事人申请劳动争议仲裁时应提交申诉书，并按被诉人数

·重新做出工伤认定的原因是什么
  所谓的重新作出工伤认定，无外乎于就是当地的社保机构，对于工伤认定的申请材料又进行了第二次的认定。工伤认定的结论书不是像有的人所想的那样，社保机构第一次出具的工伤认定决定书就代表着最终的效力。下面我们要了解的法律常识就是，重新做出工伤认定的原因是什么?一、重新做出工伤认定的原因是什么?劳动者或用人单位对工伤认定结论不服

·非法制造、销售非法制造的注册商标标识罪
  非法制造、销售非法制造的注册商标标识罪，是指违反商标管理法规，伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识，情节严重的行为。

·传染病菌种、毒种扩散罪
  传染病菌种、毒种扩散罪，是指从事实验、保藏、携带、运输传染病菌种、毒种的人员，违反国务院卫生行政部门的有关规定，造成传染病毒种、菌种扩散，后果严重的行为。

·强迫劳动罪
  强迫劳动罪，是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。

  扬州扬州经济技术开发区扬子津街道劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理劳动工伤案件，为您解决劳动工伤法律纠纷。
  扬州扬州经济技术开发区扬子津街道劳动工伤律师热线：18951945636