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劳动工伤法律咨询:
·请输入问题标题工伤认定和赔偿
  请输入问题标题工伤认定和赔偿

·工伤是否合理,我*人05年在学校工作把手指(食指中指无名指)中间断了.今年1月份
  我*人05年在学校工作把手指(食指中指无名指)中间断了.今年1月份定工伤7级一年补助360元.我们归人事处管.他们说按05年文件执行.现在还开工资.想问我们还能造成.需要哪个部门

·工伤期间不该发工资吗?,各位律师:   你们好!&
  各位律师:   你们好!   我今6月份上班受伤,一直到现在公司都没发工资给我,第一个月我打电话问公司,公司答复说要我把医疗的一些单据寄到公司后才给我发基本工资,我想问一下各位律师,他们这种做法合理吗

·公司说不上保险多开点工资,让我们写了同意书,那以后出来工伤,公司可以不责任了吗?
  公司说不上保险多开点工资,让我们写了同意书,那以后出来工伤,公司可以不责任了吗?

·解除劳动合同时产生的纠纷可以申请仲裁
  解除劳动合同时产生的纠纷可以申请仲裁

·外地的仲裁申请执行,要如何办理
  外地的仲裁申请执行,要如何办理

·你好 请问十级工伤一个月赔多少钱
  你好请问十级工伤一个月赔多少钱

·上班途中的意外是工伤吗,你好
  你好,我是一名教师。骑电动车上班途中下雨路滑自己摔倒了,两个前门牙没了。这属于工伤吗?我该怎么做啊

·景律师你好,我在四矿外包队受了工伤,右手大母指未端粉碎性骨折
  景律师你好,我在四矿外包队受了工伤,右手大母指未端粉碎性骨折,老板只付了医药手术费,后来就不管不问了,我已四个多月没法工作,且手指还痛,还肿,感觉手术做的不好,我想和对方打官司,你能搞定吗?大约收费多少?

·知询涟水承包地纠纷,对仲裁存在异议。
  知询涟水承包地纠纷,对仲裁存在异议。

·因工伤导致右手中指和环指筋断裂是几级工伤
  因工伤导致右手中指和环指筋断裂是几级工伤

·劳动仲裁问题:员工提出需要未签劳动合同期间双倍赔偿工资。
  劳动仲裁问题:员工提出需要未签劳动合同期间双倍赔偿工资。

·工伤,公司里没有买保险,已经住院,肝脏切除三分之一,全部肠子轻微受损,这个大概是
  工伤,公司里没有买保险,已经住院,肝脏切除三分之一,全部肠子轻微受损,这个大概是几级伤残?

·请问在上班时间,骑自行车外出办理公事,不堪从车上摔下来,腿摔断了,算不算是工伤?
  律师你好!请问在上班时间,骑自行车外出办理公事,不堪从车上摔下来,腿摔断了,算不算是工伤?因如何赔偿?

·吴律师你好,工伤是怎么处理和赔付的
  吴律师你好,工伤是怎么处理 和赔付的

·姚老师你好,我想找你们代理交通事故与工伤的诉讼,首先责任是有
  姚老师你好,我想找你们代理交通事故与工伤的诉讼,首先责任是有交通事故引起的

·工伤认定下来了为8及能赔多少钱
  工伤认定下来了为8及能赔多少钱

·工伤认证,我一同事在晚上加班出去吃饭时
  你好!我一同事在晚上加班出去吃饭时,不小心在公司大院门口处摔倒致伤,请问这样能认定为工伤吗?

·公司拖欠工资,已在双流提交劳动仲裁,近期开庭因需要上班,需委
  公司拖欠工资,已在双流提交劳动仲裁,近期开庭因需要上班,需委托律师

·工伤鉴定,工伤鉴定是多久
  工伤鉴定是多久

·我1996参加工作,烧伤面部,为6级伤残,之后一直休工伤假至今,厂里201510
  我1996参加工作,烧伤面部,为6级伤残,之后一直休工伤假至今,厂里201510月宣布破产,请问,我能得到多少补偿款

·工伤:一个脚五个脚趾没了算几级伤残
  在冀州市春风铸造厂子里,脚被机器压了,在石家庄省三院截去了五个脚趾,按国家条例厂子里应该怎么赔?

·你好请问我在厂里受伤骨折了如果要申报工伤能赔偿多少钱
  你好请问我在厂里受伤骨折了如果要申报工伤能赔偿多少钱

·工伤后怎么赔偿,我在一家企业上班时间工伤了
  我在一家企业上班时间工伤了,请问我怎么办理赔偿?要多久才能做伤残鉴定?

·我工伤期间厂里只380元去除一些保险费只有一干元,工伤前我月工资4500左右,我想维权又不想失去
  "36395515l"""工伤期间厂里只发1380元去除一些保险费只有一干元,工伤前"43780100l"""月工4500左右,我想维权又不想失去工作我该怎么办?

·我们可以拿多少钱,我哥哥在西藏工伤八及
  我哥哥在西藏工伤八及。是眼睛。我们可以拿多少钱

·怎么样才能评上工伤,没有公司资质老板顶着别的公司资质搞楼房建设怎么样才能评上工伤
  没有公司资质老板顶着别的公司资质搞楼房建设怎么样才能评上工伤人在他那工地死了是突发疾病死的在24小时之内是找他老板还是找他老板顶的公司没有签订合同

·交通事故和工伤怎么赔偿,我公司一员工上班途中遇车祸
  我公司一员工上班途中遇车祸,现要求工伤赔偿。本员工已50岁。只有1年的工龄。请问怎么赔偿。

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劳动工伤法律知识:
  • ·工伤认定没有劳动合同有工资卡能要求赔偿吗?
      工作中很容易发生工伤事故,发生工伤事故后工作人员需要进行工伤鉴定,要求企业赔偿。但是很多个体私营公司的工作人员没有与企业签订劳动合同,担心得不到工伤赔偿。那么,工伤认定没有劳动合同有工资卡能要求赔偿吗?下面就让我们为您整理一下相关的知识。一、未签订劳动合同工伤1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单


  • ·劳动争议仲裁的结案期限是多少
      劳动争议仲裁的结案期限是多少一、劳动争议仲裁过程1、案件受理这一阶段包括两项工作:一是当事人在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交请求仲裁的书面申请;二是案件受理。仲裁委员会在收到仲裁申请后一段时间内要做出受理或不受理的决定。2、调查取证调查取证的目的是收集有关证据和材料,查明争议实施,为下一步的调解或裁决做好准备工


  • ·在我国职工工伤鉴定在什么医院
      虽然工伤认定和工伤鉴定都是和职工本人在医院的治疗以及各种化验单有着紧密的联系,但是我国设立的有专门的部门,对工伤员工的工伤情况进行劳动能力等级鉴定的,也就是所谓的工伤鉴定。可是生活中有多数的人都觉得医院就可以进行工伤鉴定。下面我们要了解的就是在我国职工工伤鉴定在什么医院?一、在我国职工工伤鉴定在什么医院?医院是不能做


  • ·劳动争议仲裁时效和社保有什么联系影响?
      劳动争议仲裁时效和社保有什么联系影响?一、劳动争议时效定义及规定劳动争议时效是指劳动权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利,当时效期间届满时,权利人将失去胜诉权利。关于社会保险费缴纳引发的争议,是否有时效限制,实践中一直看法不一。《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲


  • ·工伤保险赔偿程序具体是怎样的
      在用人单位为职工购买了相应的工伤保险的情况下,要是职工不幸发生了工伤事故的话,那此时的赔偿一般是根据工伤保险,由工伤保险经办机构承担的,而申请进行工伤保险赔偿也有具体的程序,那究竟工伤保险赔偿程序具体是怎样的?我们一起在下文中进行了解吧。一、工伤保险索赔需要哪些材料(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包


  • ·工伤认定评不了伤残如何赔?
      工人在上班过程中,有时候会遇到安全事故,导致身体受到伤害。这个时候,工人可以向当地的劳动局申请工伤认定,只有被认定为工伤的,工人才可以享受到工伤保险待遇,领取伤残补助金。当然,并不是任何情况下,工伤都可以评上残疾的,那么,工伤认定评不了伤残如何赔?下面我们通过本文了解下。一、工伤认定评不了伤残如何赔?只享受医疗费报销和


  • ·工伤认定成功以后何时做工伤鉴定?
      在生活中,如果在工作时间受伤了,可以申请工伤赔偿。这其中也包涵了很多步骤,在经过工伤认定之后,还要再做工伤鉴定,若是鉴定结果达到一定级别,之后还可以有伤残待遇。那么工伤认定成功以后何时做工伤鉴定呢?让我们来给您解答一下吧。一、工伤鉴定:工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由


  • ·工伤认定的范围是怎样的
      劳动者在工作过程中受伤的,只有经过专业的认定之后,确定属于工伤范畴的,那么之后才能根据实际的伤残等级,获得对应的工伤赔偿。而这个工伤认定也有一定的范围,那到底工伤认定的范围是怎样的呢?请跟随我们一起在下文中进行了解。一、工伤认定的范围有哪些职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为:1、从


  • ·工伤鉴定的最佳时间是什么时候
      职工在工作过程中人身受到损害的,若经过工伤认定确认属于工伤范畴的话,之后就是按照规定申请进行工伤鉴定,确定实际的伤残等级。相信您都知道申请工伤认定有时间要求,而进行工伤鉴定的也是如此。那么工伤鉴定的最佳时间是什么时候呢?我们将在下文中为你做详细解答。一、工伤鉴定的最佳时间是什么时候职工经治疗伤情相对稳定后仍存在残疾,


  • ·受伤多久工伤鉴定,鉴定要多久出结果?
      高危工种容易造成工伤,受了工伤,身体是最重要的,除了第一时间要去医院治疗之外,还要去做工伤鉴定。若你想要得到工伤赔付,做工伤鉴定是必须项。工伤鉴定的结果不能马上得知,要等待一段时间才可以。那么,受伤多久工伤鉴定,鉴定要多久出结果?请看下文。一、受伤多久工伤鉴定60日内,必要时可延长30日。根据《工伤保险条例》第十七条的


  • ·工伤鉴定行政复议申请书是什么意思
      在一般情况下,当地的劳动能力鉴定委员会出具的工伤鉴定的结果书都是比较公正科学的。当然,我国法律也明文规定,如果员工个人对工伤鉴定的结果存在争议的话,是可以依法提起行政复议的。不过行政复议需要提交申请书,很多人对于工伤鉴定行政复议申请书是什么意思都不太清楚,那么希望您可以通过我们的介绍以后有一个认识。一、工伤鉴定行政复


  • ·单位在工伤鉴定结果出来多久可以赔钱?
      受伤的员工除了要治病以外,更关心的可能还是赔偿方面的事情,单位必须承担其赔偿员工的责任,但是单位承担责任并不意味着自己就能拿到相应的补偿,员工垫付了医药费自然会希望单位越快赔偿越好,那么,单位在工伤鉴定结果出来多久可以赔钱?一、工伤鉴定结果出来多久可以赔钱?工伤赔偿需要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能


  • ·长春工伤认定办法具体内容是什么?
      工伤认定是帮助职工确定工伤等级,明确赔偿标准的重要手段,如果长春市民对工伤认定有不懂的地方,可以参考当地出台的有关办法,其中对工伤认定的程序及注意事项进行了详细的说明。那么长春工伤认定办法具体内容是什么?下面您通过下面这篇文章了解下。长春工伤认定办法第一条为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益


  • ·社保工伤认定条件都有哪些
      职工在工作过程中人身受到损害的,只有先申请认定为工伤之后,那么之后才能根据参加的社保要求工伤保险方面的赔偿。而在申请工伤认定的时候,也是有具体的条件规定的。那究竟社保工伤认定条件都有哪些?针对这个问题,请跟随我们一起在下文中进行了解吧。一、社保工伤认定条件都有哪些工伤认定有工作时间要素、工作场所要素、工作原因要素、主


  • ·员工工伤认定书何时生效
      我国是一个法治社会,拥有健全的法律体系来保护每一位合法公民。现如今在城市中,有很多的弱势群体,而农民工就是其中一类。他们工作危险性高,身体健康甚至是生命安全容易受到威胁。往往又因为受教育程度低而不能维护到自己的合法权益。今天我们就来讲讲员工工伤认定书何时生效这个问题,来帮助您维护自己的合法权益。1、员工工伤认定书何时生效


  • ·劳动争议一般由的劳动争议仲裁委员会管辖?
      劳动争议一般由的劳动争议仲裁委员会管辖?一、劳动仲裁管辖的确定。1、用人单位所在地和劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会都有管辖权。当用人单位所在地和劳动合同履行地不一致时,劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会具有优先管辖权。也就是说,劳动争议发生时,如果用人单位在用人单位所在地提起仲裁了,而劳动者也在劳动合同履行地提起仲裁


  • ·工伤伤残具体分为了十级,实践中,针对不同的伤残等级,对工伤职
      工伤伤残具体分为了十级,实践中,针对不同的伤残等级,对工伤职工做出的赔偿是不同的,换言之不同工伤伤残的赔偿标准不同。今天,我们整理八级工伤赔偿标准的内容,帮助各位进行具体了解。(一)医疗费医疗费根据正规发票核算,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况


  • ·农民工法律援助手册关于工伤保险部分的法律规定
      农民工法律援助手册关于工伤保险部分的法律规定一、如何认定“算不算工伤”哪些情况属于工伤?在单位上班,被机器压伤,属于工伤。这是最常见的工伤例子,也是最典型的工伤例子。通俗来说,工伤,就是劳动者在工作时间里,在工作地点,因工作原因受到的各种伤害。自己违章操作受伤也可以认定为工伤。职工虽然存在违章操作的情况,但是其目的


  • ·使用虚假身份证件、盗用身份证件罪
      使用虚假身份证件、盗用身份证件罪是指行为人在依照国家规定应当提供真实身份的活动中,使用伪造、变造的居民身份证、护照、驾驶证等虚假身份证件的行为。

    ·徇私舞弊不征、少征税款罪
      

    ·过失损坏易燃易爆设备罪
      过失损坏易燃易爆设备罪,是指过失破坏燃气或者其他易燃易爆设备,危害公共安全,造成严重后果的行为。

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